《礼记·儒行》:“儒有合志同方,营道同术。并立则乐,相下不厌;久不相见,闻流言不信;其行本方立义,同而进,不同而退。其交友有如此者。” 公司LOGO释义: 1、内方外圆,代表公司价值观内有原则,外明变通;四条向外的通道代表我们心通四海,广交朋友的期望。 2、寓意天圆地方,天圆代表发展变化,我们需要跟上并超越时代的变化,才能取得事业的成就;地方代表静止稳定,我们需要在时代的变化中保持本心的稳定不变才能保有公司价值观的持续长久。 3、红色代表热情、活跃、主动,表示在客户服务上的积极主动;白色代表沉静、稳重,表示公司内部管理的明晰、清楚,价值取向的一致。 4、最中心的红色方块表示以客户价值观为导向,客户满意度为标准。 公司使命:以精准服务满足客户需求,以先进数据化技术为客户创造价值 全面满足客户需求,是公司永恒的使命。不同的客户群体具有不同的价值需求,十多年来,公司通过对不同客户的分析,通过准确把握客户的取向,为不同客户提供相对应的服务产品。 当前社会正在转化为大数据社会,时代正在进化为大数据时代,我们必须充分认识到数据的重要性。公司大力进行指标、材价库建设,通过针对项目造价指标分析、整理、积累,对不同阶段、不同个体、不同时间、不同空间的项目进行对比、判断项目某部分的的造价水平情况,衡量分部分项目造价占总造价的比例,为客户项目决策、实施、结算提供数据化支撑。 近些年来BIM、装配式建筑技术得到大力推广,我公司通过对新技术的不断学习、实践,不断积累先进技术经验,以充分满足客户的新需求。 公司愿景:以奋斗者为本,打造一流专业队伍,创造员工优质发展平台 “奋斗者”是能够为他所服务的企业、客户创造实实在在的价值;“奋斗者”是通过自己的努力与付出,提升个人的综合能力,并能够实现个人成就;“奋斗者”是能够为整个社会前进发展做出一定贡献的,同时也一定会为自己所从事的领域、行业做出突出性贡献并受到社会所尊重的人。 “以奋斗者为本”,不是我们提出的,但我们高度的认同,并希望我们的队伍也能以此作为开拓创新、自强不息、奋斗不止的源泉与动力,成为公司生存、发展和壮大的精神支撑和战斗号角。 我们作为专业技术的服务提供者,要为客户提供优质的服务,自身技术水准、服务意识、学习能力、思想视野必须不断提升和进步,我们需要超越“将就”、“一般”、“还行”,直至“卓越”,为此,我们正在努力打造一流的专业队伍。 咨询行业强调“以人为本”,我们积极为员工打通晋升通道、为员工提供发展平台,但公司现处于竞争极为激烈的建筑咨询市场,我们必须树立起“以奋斗者为本”的思想,才能让公司获得生存、发展,我们的政策将向奋斗者倾斜,让最优秀的奋斗者获得更大的发展空间、获得更高收入、获得更多的荣誉和尊敬。 核心价值观:学习、创新、艰苦奋斗、责任担当 (1)学习 现代社会日新月异,建筑咨询业的知识更新速度更是远超其他行业,不学习、不进步就只能被淘汰,我们应该时刻保持强烈的危机意识,储备充足的能量,不断超越自我,并握紧手里最有力的武器—学习。 我们需要不断学习新技术、新趋势,学习企业管理,学习客户服务,学习如何做人、做事,学习如何总结过去、开辟未来。 我们对待学习,要勇于打破自身的舒适区,进入探险区,才能收获知识的财富,方能获得自身的成长。 (2)创新 从价值创造的角度,为确保可持续地价值创造,唯有大胆创新一条路;从企业生长和健康的角度,创新就相当于企业的营养液。 我们的使命是为客户创造价值,并获得相应的利润。创新是保障公司利润水平的最高最好门槛。目前造价咨询行业同质性竞争、价格竞争白热化,我们只有通过产品创新、服务创新、管理创新、文化创新,才能使公司形成与其他竞争者的差异化,才能创造出公司特色,方能保障公司生存和健康发展。 (3)艰苦奋斗 艰苦奋斗是一种斗争精神,即不怕艰难困苦,英勇顽强去战胜困难。艰苦奋斗是一种创业精神,即在与艰难困苦作斗争中,奋发向上,锐意进取,辛勤创业。艰苦奋斗是一种献身精神,即为客户、为集体、为国家乐于奉献、勇于献身。小到一个人,一个家庭,大到一个国家,整个人类。时代再发展,条件再优越,都离不开艰苦奋斗,因为这是我们中华民族的根本,只有这样我们才能强大。 要发扬艰苦奋斗的精神,需要我们树立远大理想,培养不怕困难,不怕挫折的坚强意志,需要勇于创新、勤俭节约、不攀比,不浪费,需要我们知难而进,刻苦攻关、锐意进取。 处于时代巨变中的我们,处于竞争红海中的我们,必须时刻保持艰苦奋斗的精神,我们坚信一朝开始便永远能够将事业续继下去的人是幸福的。 (4)责任担当 什么是责任?责任就是份内应做的事情。有权必有责,讲责任是做好各项工作的前提和基础。岗位就是责任。我们在这个集体里都有着一份属于自己的岗位,我们的责任就是把岗位要求的工作全力做到完美;客户把工作委托给我们,我们责任就是全心全意全面的满足客户的需求;我们作为这个国家的公民,我们的责任就要为国家的强大贡献自己的一份力量。 如果不愿担责任,就不该成为我们中的一员;不敢担责任,就不配成为我们中的一员;不会担责任,就不能成为我们中的一员。 所谓担当,就是指能够勇挑重担、敢于负责。敢担当,首先要解放思想、敢闯敢试、敢担风险、敢于打破陈规、能够雷厉风行、一抓到底。其次要通过努力学习,提高担当能力,在准确把握情况、广纳各方智慧基础上进行科学决策。 (5)社会责任 企业在创造利润、对股东承担法律责任的同时,还要承担对员工、客户、环境、社会的责任。 我公司所处行业强调以人为本,我们深刻地了解企业的社会责任要求我们必须超越把利润作为唯一目标的传统理念,在公司的发展过程中我们一直强调对人的价值的关注,强调对环境、客户、社会的贡献。 从企业内部来讲,就是要保障员工的尊严和福利,从企业外部看,企业的社会责任可分为经济责任、社会公益责任、文化责任、教育责任、环境责任等几方面。 对内,我公司一直重视对员工的权益、福利的保障,对外,我公司积极履行纳税义务、社区责任,为回馈社会,分别向多个单位进行了慈善捐赠。 |